Nahaufnahme Strauch Rauschbeere

Warum bleiben viele Stellenanzeigen wirkungslos – selbst auf großen Online-Portalen? In unserer täglichen Arbeit mit Unternehmen der grünen Branche begegnen uns zwei Hauptgründe:

Klassische Stellenanzeigen erreichen nur aktiv Suchende. Dabei bleibt der deutlich größere Teil der passiv Wechselwilligen – also Menschen, die offen für einen Jobwechsel wären, aber gerade nicht aktiv suchen – außen vor.

Die Bewerbungshürde ist oft zu hoch. Wer Interesse hat, muss sich in der Regel erst aufwendig mit Lebenslauf und Anschreiben melden. Diese Hürde führt dazu, dass viele potenzielle Bewerbungen gar nicht erst abgeschickt werden.

Zielgruppenorientierte und „smarte“ Social-Media Kampagne auf Instagram und Facebook.

 

Mit unserem Performance-Recruiting-Ansatz erreichen Sie gezielt Ihre Zielgruppe – über Social-Media-Kanäle wie Facebook und Instagram, dort, wo sich potenzielle Bewerber ohnehin täglich aufhalten. Über eine einfache Schnellbewerbung ohne Lebenslauf ermöglichen wir Interessierten den direkten Erstkontakt – in nur wenigen Minuten. So senken Sie die Einstiegshürden, steigern die Anzahl qualifizierter Bewerbungen und besetzen offene Stellen deutlich schneller.

Effektiver Bewerbungsablauf für alle Interessierten in nur wenigen Minuten.

 

Durch die Schnellbewerbung wird es Arbeitssuchenden so unkompliziert wie möglich gemacht. Sie haben die Möglichkeit, sich zu jeder Zeit und von jedem Ort aus, sei es mit einem Computer, dem Tablet oder dem Smartphone, zu bewerben. Das zeitaufwendige Schreiben von Anschreiben fällt dabei weg!

Bewerbungsdaten per E-Mail erhalten und zum Gespräch einladen.

 

Am Ende entscheiden Sie, wen Sie zum ersten Kennenlerngespräch einladen möchten. Wir liefern Ihnen Ihre Bewerber:innen direkt in Ihr E-Mail-Postfach als übersichtliche Excel-Tabelle mit allen gewonnenen Daten.

Vorteile von Performance Recruiting

Zielgerichtete Personalsuche

Auf der Suche nach motivierten und genau passenden Mitarbeiter:innen? Wir evaluieren Ihre Unternehmens-Daten und finden die richtigen Mitarbeiter:innen für Sie.

Schneller Bewerbungsprozess

Innerhalb von wenigen Tagen schicken wir Ihnen die ersten eingetroffenen Bewerbungen, sodass Ihre offenen Stellen schnell besetzt werden können.

Keine Arbeit für Sie!

Ganz bequem erhalten Sie automatisiert die Bewerbungen mit allen Daten von uns direkt per Mail.

Logo Darstellung

Starkes Team – Recruiting für Sie!

Sofa mit Mitarbeitern Harries Plantdesign

Was umfasst die Einrichtung des Recruiting-Funnels?

Wie funktioniert die Anzeigengestaltung und das Setup?

Wie lange läuft diese Recruiting-Kampagne?

Wie wird die laufende Anzeige überwacht?

Was ist, wenn wir noch keinen Social-Media Account haben?

Mockup Webseite Harries Plantdesign

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